Рассчет экономии
Давайте посчитаем расходы на содержание штатного юриста
  • 1
    Зарплата - 6 600 000 тенге в год
    При ежемесячной заработной плате вашему юристу 300 000 тенге.
  • 2
    Налоги - 836 256 тенге
    Удерживаемые из заработной платы
  • 3
    Налоги - 154 604 тенге
    Налоги удерживаемые за счет компании
  • 4
    Программа - 500 000 тенге
    Юридическая программа для работы юриста
  • 5
    Рабочее место - 120 000 тенге
    Содержание рабочего места, аренда офиса и тд.
5 520 000 тг
Общие затраты на одного сотрудника в год
от 2 000 000 тг
можно сэкономить,
работая с юридическим отделом на аутсорсе
Почему отдел юристов на аутсорсе выгоден
Преимущества работы с юридическим отделом на аутсорсе
Быстрая работа
Команда юристов консультируют, готовят договоры, претензии, проверяют сделки, отстаивают ваши права и законные интересы в суде
Время
Не тратите время на правовые вопросы, а занимаетесь только развитием своего бизнеса не опасаясь за юридическую защиту
Команда юристов
Вместо одного штатного юриста у вас в распоряжении целая команда практикующих специалистов
Соблюдение законов
Обеспечение соблюдения законности и правовой безопасности вашего бизнеса
Работаем всегда
Команда юристов работает без отпусков, без больничных и не увольняется неожиданно
Снижение затрат
Не нужно платить зарплаты, налоги, декретные, содержание рабочих мест и прочих расходов
Здравствуйте,
Меня зовут Соловьев Дмитрий.
Я директор юридической компаии "Adversus"

Вы только что увидели, как можно сэкономить на юридическом отделе в своей компании.

Хочу вам рассказать 2 истории наших клиентов.
Ситуации с которыми сталкивается любой бизнес.

PS. Для Вас готовим индивидуальный пакет обслуживания бизнеса
История двух строительных компаний
К нам обратилась строительная компания. Клиент получил предложение от крупной нефтяной компании на строительство производственного объекта. Договор соответствовал требования законодательства о строительном подряде.
Но по результатам рассмотрение проекта договора мы дали более 100 замечаний к нему. Все замечания касались реальных рисков невыполнения того, что требовал заказчик, а также высоких штрафных санкций. Заказчик на переговорах отказывался вносить какие-либо изменения. В итоге, клиент отказался от заключения договора и сохранил бюджет компании.

Второй клиент - тоже строительная компания. В очень похожих с предыдущим примером условиях, но клиент не принял наши рекомендации и заключил договор. Заказчик воспользовался всеми «уловками» в договоре и принял работу с претензиями.
В итоге клиент не получил 50 % от стоимости выполненной работы и еще остался должен заказчику более 50 млн. тенге, что привело к банкротству клиента.
Получите индивидуальный пакет юридического обслуживания вашего бизнеса
Переходите и получите комплексную защиту
и скидку на юридическое сопровождение бизнеса
Made on
Tilda